HR Officer

Functieomschrijving

Zorg jij ervoor dat de administratie op rolletjes verloopt en ben jij vraagbaak voor leidinggevenden en medewerkers op HR-vlak? Heb jij een gezonde dosis positieve energie en houd je van aanpakken? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Hoe ziet jouw werkdag bij Paardekooper eruit?

Als HR Officer ben je het eerste aanspreekpunt voor de dagelijkse personele zaken voor onze stafafdelingen en logistieke collega’s in Den Hoorn. In deze rol werk je nauw samen met je andere HR-collega’s en rapporteer je aan de HR Business Partner. Dit ga je doen:

·         Je zorgt ervoor dat de HR-administratie correct en up-to-date is: je verwerkt personeelsmutaties, levert salarismutaties aan de salarisadministratie en controleert deze.

·         Je zorgt voor opvolging van alle acties rondom de in-, door- en uitstroom van onze collega’s.

·         Je bent medeverantwoordelijk voor de werving & selectie van nieuwe collega’s: van het opstellen van vacatureteksten tot het maken van de arbeidsovereenkomst.  

·         Je verzorgt de verzuimregistratie, ondersteunt leidinggevenden bij verzuimcasussen en zorgt voor naleving van het Arbo- en verzuimbeleid.

·         Je adviseert leidinggevenden proactief als het gaat om operationele HR-gerelateerde zaken, zoals de implementatie en uitvoer van het HR-beleid. Goed werkgeverschap en het aantrekken en behouden van de juiste medewerkers zijn onze speerpunten.

·         Tot slot ben je verantwoordelijk voor een of meerdere innovatieve HR-projecten.

Jouw talenten als HR Officer

Je hebt MBO+/HBO werk- en denkniveau en minimaal 4 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie. Kennis van Afas is een pre. Je hebt aandacht voor details, werkt nauwkeurig en vindt het een uitdaging om onze personeels- en salarisadministratie zo goed mogelijk te organiseren. Je bent doortastend en weet anderen goed onderbouwd te overtuigen. Ook sta je open voor nieuwe inzichten. Je herkent jezelf in onze kernwaarden: samen, eerlijk, vindingrijk en expert. Je vindt het niet erg om af en toe te reizen tussen de verschillende locaties van Paardekooper, als dat nodig is.

Wat mag je van ons verwachten?

Een dynamische omgeving met veel ruimte voor ontwikkeling. Paardekooper ontwikkelt zich snel en jij bouwt hard mee aan de duurzame ambities van onze organisatie. Er is veel ruimte voor eigen initiatief; dat wordt zelfs erg op prijs gesteld. We zijn een down-to-earth-organisatie die waarde toevoegt aan de producten van haar klanten.

We bieden je:

• gezellige en hardwerkende collega's;
• een salaris dat recht doet aan jouw ervaring en ambities;
• mogelijkheid tot hybride werken, thuis of op een van de Paardekooper locaties;
• 27 verlofdagen op basis van een fulltime dienstverband;
• een reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding;
• een winstdelingsregeling, ook jij profiteert ervan als er goede resultaten worden behaald;
• een pensioenregeling waaraan ook Paardekooper een bijdrage levert;
• korting op het volledige Paardekooper assortiment;
• verschillende scholingsmogelijkheden via onze eigen PK academie;
• leuke activiteiten zoals bootcamp op locatie, jaarlijks teamuitje en een gezellige vrijdagmiddagborrel om de week mee af te sluiten;
• diverse gezamelijke evenementen met je collega's (en je gezin).